Ниже рассмотрим ключевые контент менеджер обязанности категории инструментов, которыми пользуется каждый контент-менеджер. Готовит и редактирует графический контент для сайтов, социальных сетей, рекламных материалов. Может обрабатывать фотографии, создавать иллюстрации, графические баннеры и прочий визуальный контент.

Это нужно для того, чтобы загрузить публикации на сайт, и, если появятся ошибки форматирования, исправить их. Но в любом случае, работа должна оплачиваться, и не надейтесь найти человека, который будет работать на Вас для опыта. Так как всё остальное, что Вы придумаете, потребует дополнительных знаний и ключевых навыков, которых в этой профессии нет. Понимание потребностей и желаний ЦА помогает создавать контент, который находит отклик у подписчиков и продвигает их дальше по маркетинговой воронке. Умение предоставить краткий и понятный письменный отчет о работе руководителю, например, статистику с комментариями и выводами, значительно сэкономит время и поможет избежать недопонимания.

По этим требованиям Вы легко сможете проверить, насколько подходящий специалист перед Вами. У Вас часть пунктов скорее всего отпадёт, так как задача может быть другая. А если Вы собираетесь публиковать материалы без привязки напрямую к компании, а больше связанную со сферой, то агентство – подходящий выбор.

Основные Задачи Контент-менеджера

В зависимости от ниши бизнеса и размеров организации, специалист может работать самостоятельно или вместе с копирайтерами, дизайнерами, SMM-менеджерами, маркетологами, IT-специалистами. Сегодня работа контент-менеджера и, тем более, продвижение его по карьерной лестнице, невозможны без постоянного обучения и усвоения новой информации. Только в сервисах рекламы и аналитики количество ежегодных изменений исчисляется сотнями! Из-за чего постоянно приходится тестировать новые форматы и инструменты, каналы для распространения контента, анализировать действия конкурентов. Без обучения и развития эффективность работы контент-менеджера со временем снизится и ему, с высокой вероятностью, найдут замену.

Преимущества И Недостатки В Работе Контент-менеджера

• Специалист, работающий в этой профессии, должен не просто наполнять сайты, но видеть цель, для которой это делается.
• Часто в мелких фирмах на работу контент менеджера берут удаленно.
• Например, Тенчат стабильно растет и многие его хвалят за возможности для В2В.
• Он должен привлекать аудиторию, которой продукт будет полезен и интересен с самой большой вероятностью.
• Контент-менеджеры помогают им в этом, создавая и управляя контентом на сайтах или в блогах.

Существует огромное количество специальностей и профессий, связанных с обслуживанием веб-сайтов. Кроме этого, можно прокачивать знания и навыки по маркетингу, чтобы стать маркетологом, или менеджерские скилы – чтобы дорасти до руководителя отдела контента или даже CMO. В большинстве случаев на сумму вознаграждения влияет не ниша, а, прежде всего, компетенции специалиста. Утверждает, что 27% украинских компаний намерены выйти на международный рынок. Поэтому знание иностранного языка для контент-менеджера может стать преимуществом получения работы.

Контент-менеджер исследует ЦА – собирает и анализирует данные о потребителях, чтобы определить подход к созданию контента. Он должен привлекать аудиторию, которой продукт будет полезен и интересен с самой большой вероятностью. Хард скиллы – это знание и умение применять нужные инструменты, хорошая обучаемость при работе с новыми программами. Обязанности контент-менеджера в соцсетях и необходимые навыки для успешной работы – в этой статье. Если тебе дают задачи по части search engine optimization, SMM, дизайна и других — да, это вроде бы не совсем твои профильные обязанности, но не отказывайся от них. Ты должен иметь компетенции в этих областях, чтобы быть самодостаточным специалистом.

Профессия «контент-менеджер» Удаленно: Обязанности, Задачи И Навыки

А значит – актуальность и востребованность менеджеров контента будет только расти. На практике часто получается так, что менеджер по контенту совмещает все перечисленные функции. Сетевое взаимодействие помогает расширять кругозор и находить новые возможности для развития. Участвуйте в обсуждениях, делитесь своим опытом и учитесь у других. Это поможет вам найти единомышленников и получить полезные советы и рекомендации.

Это позволяет эффективно управлять контентом на сайте, публиковать материалы и обновлять информацию. Анализ включает оценку таких метрик, как посещаемость сайта, время на Юзабилити-тестирование странице, количество переходов и конверсий. Это позволяет выявлять сильные и слабые стороны контента и адаптировать стратегию под текущие потребности аудитории.

К необходимым навыкам можно отнести грамотность и внимание к деталям. Ведь даже отлично написанный текст может не понравится заказчику, если в нем обнаружат грамматические ошибки. Фокус внимания контент-менеджера сосредоточен на контроле за актуальностью и правдивостью информации, размещенной на сайте.

Периодический мониторинг эффективности контента помогает повышать производительность. Менеджер видит, что работает, а что – нет, и корректирует контент-план в зависимости от полученных данных. Контент – один из многих маркетинговых инструментов для достижения целей бизнеса, он помогает общаться с новыми и потенциальными клиентами. Особенно полезен контент для сложных продуктов, когда решение о покупке принимается не сразу.

Например, онможет самостоятельно искать копирайтеров и дизайнеров на фрилансе, а также тесносотрудничать с сео-оптимизатором и другими специалистами. Контент-менеджерв соцсетях – частичновыполняет обязанности СММ-специалиста. Ведет страницы и группы в социальныхмедиа (Фейсбук, Инстаграм, Телеграм, LinkedIn, Вконтакте). Контент-менеджер – это специалист, который занимается формированиеми публикацией материалов, которые выходят на веб-ресурсе. Если вы интересуетесь работой на зарубежных рынках, в том числе США, можно просмотреть статистику на портале Salary.

В первую очередь, конечно, занимается контентом, то есть пишет и корректирует тексты для сайтов, добавляет иллюстрации или видеоматериалы. Для этого важно уметь пользоваться сервисами аналитики, по типу «Яндекс.Метрики» и Google Analytics. Именно так вы сможете узнать, какой материал читают больше, какие страницы интересуют аудиторию, и что именно пользователи ищут на сайте. Отталкиваясь от этой информации, вы сможете создать идеальную контент-стратегию. Главная задача https://deveducation.com/ контент-менеджера — чтобы на сайте и в соцсетях всегда была свежая, актуальная и качественная информация для целевой аудитории.

Точный выбор темы, соблюдение тональности, четкий ритм текста станут дополнительными способами удержания пользователя. При постановке целей контент-менеджеру важно учитывать общее направление компании. Например, если фирма стремится к увеличению доходов, работа всех подразделений должна быть направлена на привлечение потенциальных клиентов, в т. Если в приоритете удержать существующих клиентов, цели контент-маркетинга могут быть сосредоточены на показателях вовлеченности. Анализ эффективности контента, внесение изменений в план с целью улучшения показателей.